请月嫂最忌讳的四点

月嫂也有缺点，怎样避免雇用不合适的月嫂？

月嫂作为一种专业的服务，为新生儿家庭提供了很多帮助和支持。然而，与其他工作一样，月嫂也有自身的缺点。雇用不合适的月嫂可能会导致家庭产生一系列的问题和困扰。本文将探讨一些常见的月嫂缺点，并提供一些建议，以帮助家庭避免雇用不合适的月嫂。

一、疏忽细节

在照顾孩子的过程中，细节尤为重要。一些月嫂可能会疏忽一些细节，例如没有及时更换尿布或更新奶瓶消毒等。这些小问题有可能造成婴儿身体的不适或者健康问题。

建议：在雇用月嫂前，要仔细询问月嫂的工作经历、专业技能及意愿程度等问题。可以通过与之讨论一些有关孩子照顾的细节问题，以评估月嫂的细致程度。

二、态度不佳

一些月嫂可能会对工作不够负责或者心态不佳，对于家庭会显得很不友好。例如拿着手机玩耍，不尊重家庭的隐私或者习惯等等。

建议：在雇用月嫂前，要与其充分沟通，明确月嫂的职责和工作内容。在工作过程中，需要时刻关注月嫂的态度和行为，及时与人沟通并解决问题。

三、沟通不畅

有一些家庭并不注重沟通，而往往把月嫂作为一个“家政工具”来使用。月嫂需要时常与家庭成员沟通，以更好地完成工作。如果沟通不畅，在工作中就会出现更多困难。

建议：家庭成员需要积极与月嫂沟通，提供更清晰的工作要求和需求。例如，给出更具体的照顾要求、交流育儿经验、对月嫂工作进行适当评价等。

四、工作时长不稳定

一些月嫂可能会因个人原因或其他客观因素而缺勤或提前离职。这会给家庭带来不便和困扰。

建议：在雇用月嫂前，与其商讨工作时间和轮班制度，尽可能制定详细而稳定的工作要求，保证工作时间不被打乱。

月嫂也存在缺点，家庭在选择月嫂时要谨慎，并充分了解月嫂的人品、技能、经验和态度等方面。双方需要维持良好的沟通，及时协调和解决问题，才能让月嫂工作更加顺利。